【經濟日報專訊】IT業對人才需求大，職業訓練局調查預計，每年需約5,000名新血入行，但今年僅約1,700名與資訊科技相關的大學生畢業，計劃明年開辦與大數據相關的課程；有IT從業員表示，需改變IT人等同「宅男」想法，他們都需具備良好溝通技巧。



IVE資訊科技學科副學術總監李龍鳴表示，因智能手機出現，創造許多新工種，由早年的手機應用程式開發者、網絡保安員等，至今因網絡上累積的交易及數據眾多，企業需人才「從數據中掘金」，以及制定商業策略，預料未來對大數據分析員需求甚殷，計劃明年開辦相關的高級文憑課程。



怡和集團旗下、提供資訊科技方案及諮詢服務的JOS香港及澳門區董事總經理柯志成亦表示，今年本港IT業市場因受經濟環境影響，銀行投放於IT的支出亦減少，但由於早前發生不少網絡攻擊事件，提高市場對網絡保安的意識，因此網絡保安、雲端及大數據的需求仍上升。



IT人「宅男」印象 外界要改變

不過，要成為出色的IT從業員，除擁有硬件知識外，軟技巧亦同樣重要。IVE電子商貿技術高級文憑畢業生、現於JOS擔任助理技術顧問的何浩然指，以往IT業技術無現時多，從業員只需精於一方面技術已足夠，現時則需「咩都要識」。



何表示，近年工作負責較大型的項目管理，每次涉及2,000至3,000部電腦，須與大企業溝通，了解其系統提升、數據管理等要求，直言外界要改變IT人的「宅男」印象，因工作需與客戶溝通，了解需要，才能應用相關的技術。他又表示，與年資相若的業界同行比較，薪酬高出2成，晉升機會亦較大。



李龍鳴引述職訓局資訊科技訓練發展委員會的數據，預計2015年至2018年間，資計科技行業每年需增聘4,800名新血入行，才能配合行業迅速發展，惟今年只有約1,700名與資訊科技、電子工程相關的大學畢業生，反映供求仍存有很大距離。而亦有人力調查發現，擁有4至5年年資的商業分析員，月薪可達3.6萬元，較2014年最少有3至4成增長。



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